Visionari con esperienza online: 
il team direttivo di Visable

Peter F. Schmid,CEO

Peter F. Schmid,
AD

Peter F. Schmid è Amministratore Delegato e partner esecutivo di Visable (in precedenza “Wer liefert was”) da agosto 2012.

Dopo gli studi in Amministrazione aziendale all’Università Ludwig Maximilian di Monaco, ha lavorato come Brand manager presso Procter & Gamble. È poi passato alla piattaforma online per i veicoli Autoscout24 nei primi mesi del 1999, poco dopo il suo lancio. Qui, in qualità di Direttore Generale, ha fondato il marketplace Scout24 Media. Padre di tre bambini, è diventato Vicepresidente presso eBay Classifieds e AD di mobile.de nel 2006. Quasi quattro anni dopo ha assunto la direzione dell’agenzia di incontri online PARSHIP.

Patrick Sostmann, CSO

Volker Wahl,  
Direttore Finanziario

Nel suo ruolo di Direttore Finanziario, Volker Wahl è responsabile della gestione dell’azienda nonché del settore finanza e contabilità da gennaio 2019. Quando è entrato in azienda proveniva da kfzteile24 GmbH, dove, in qualità di Direttore Finanziario, era responsabile per l’ampliamento del reparto finanziario. 

All’inizio del suo percorso professionale, ha ricoperto diverse posizioni in varie sedi della società di consulenza Bain & Company. Dopodiché ha messo in piedi il reparto finanziario di Congstar GmbH mentre la startup cresceva fino a diventare una società di telecomunicazioni di primo piano. Nel 2012 è passato a Hotel Reservation Service (HRS), dove è stato ugualmente responsabile per il reparto finanziario e ha guidato l’internazionalizzazione dell’azienda e l’integrazione dell’acquisizione di hotel.de AG. Volker Wahl è un ingegnere industriale qualificato.

Daniel Keller, CTO & MD Visable Labs

David Vitrano,  
Direttore Commerciale

In qualità di Direttore Commerciale, David Vitrano è responsabile per il settore vendite e marketing di Visable da gennaio 2022. Prima di entrare in azienda ha ricoperto diverse posizioni amministrative presso NEW WORK SE, dove, da ultimo, in qualità di Direttore Generale, è stato anche responsabile del reclutamento online di XING.

In precedenza Vitrano ha lavorato per molti anni presso HSM GmbH & Co KG come responsabile della comunicazione globale del marchio e del prodotto, nonché della gestione del prodotto. Vitrano ha studiato Economia all’Università di Scienze Applicate di Pforzheim. In seguito ha completato un MBA presso l’Università Steinbeis di Berlino.

Daniel Keller, CTO & MD Visable Labs

Rongxun Zhao, 
CTO

Rongxun Zhao ha oltre 18 anni di esperienza professionale nel settore dell'ingegneria del software e dell'IA, con competenze in modelli di business sia B2B che B2C, a livello locale e internazionale.

Dopo aver conseguito un Master in software engineering presso l'Università di Zhejiang, ha iniziato la sua carriera in una società di software giapponese, per poi lavorare allo sviluppo di software SaaS presso IBM. Nel 2011 è entrato a far parte di Alibaba nella divisione AliExpress e nel 2022 si è trasferito in Lazada. Prima di unirsi a Visable, ha ricoperto il ruolo di CTO, in cui ha sviluppato da zero la nuova piattaforma Miravia a Madrid. Ha guidato team in tutto il mondo e ha vissuto e lavorato sia in Asia che in Europa.

Daniel Keller, CTO & MD Visable Labs

Niclas von Buchwaldt, 
CHRO 

Niclas von Buchwaldt, CHRONiclas von Buchwaldt è Direttore delle Risorse Umane di Visable dal giugno 2024 ed è responsabile di tutti gli aspetti che riguardano  il personale nelle sedi di tutto il mondo.

Dopo essersi laureato in economia e aver lavorato in Germania, Russia e Cile, è entrato nella società di consulenza manageriale CapGemini Ernst & Young nell'area “People & Change Management”, dove è stato coinvolto come consulente su importanti progetti di trasformazione per oltre cinque anni. Ha poi trascorso 16 anni presso Telefonica o2 ricoprendo diverse posizioni manageriali nel Servizio Clienti, nelle Vendite e, più recentemente, come Direttore delle Risorse Umane. Ha svolto un ruolo chiave nelle fusioni con le società Alice/HanseNet ed E-Plus. Uno dei suoi compiti è stato quello di consolidare e digitalizzare i dipartimenti HR di Telefonica o2 ed E-Plus come parte dell'integrazione post-fusione. Successivamente, von Buchwaldt è stato responsabile delle unità People Operations globali di SIXT in qualità di vicepresidente.

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